on call醫院
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「on call醫院」文章包含有：「醫勞盟」、「5張圖看護理人員有多血汗：oncall也算休假、加班再「賣假」...」、「oncall（待命）是否該算工時?(第4頁)」、「【勞動權益解析】我是醫院的護理人員，主管要我週末oncall待命」、「醫勞盟」、「全面禁止醫療業On」、「醫護人員24小時「無償」oncall待命不應該！」、「候傳到底是什麼？跟待命不是一樣嗎？」、「護理人員放假須接電話這條法律?」
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醫勞盟
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「On call」制度讓護理人員想約會都很難！ 遇缺不補的醫療單位，為了彈性運（ㄧㄚ）用（ㄓㄚˋ）人力資源，因此衍伸出萬惡的「On Call」（待命）制度。
5張圖看護理人員有多血汗：on call也算休假、加班再「賣假」...
https://cychunion.org.tw
除此之外，在某些醫院為了節省成本，若該時段病人數不多，在護理人員已經排好班的時段會請他們在家休息不要上班，但這段時間，又不能算真的休假，一旦醫院 ...
on call（待命）是否該算工時? (第4頁)
https://www.mobile01.com
醫院護理師永遠缺人(相較診所或其他機構，醫院工作繁重)， 要讓現職人員能輪休不過勞，你說說有什麼好方法？ (有的醫院選擇關病房，或急診只 ...
【勞動權益解析】我是醫院的護理人員，主管要我週末on call待命
https://laborvision.pixnet.net
我在醫院擔任護理人員，周末被要求on call，雖然有給on call值班費用，但我形同沒有週末休息時間；此外，平時上班日若病人數不夠就強迫放假並記為「負工時 ...
醫勞盟
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台灣大部份的醫院，on call是不算時數，只給每小時20NT的on call費，被call時無論你身在何處，在做何事 都得30分鐘刷卡報到，主治醫師連20元都沒 有，全 ...
全面禁止醫療業On
https://join.gov.tw
雖然勞基法早已明訂一天不得超過12小時，但各醫院因為成本考量，往往躦法律漏洞0點又開始算另一天的12小時。又或者人力不足情形下以情感威脅要求on-call ...
醫護人員24小時「無償」on call待命不應該！
https://www.jobforum.tw
明君是在某醫院工作的醫護人員，在疫情期間專責病房內的醫護人員都需要24 小時待命，就算在家也要隨時支援電話，明君想知道如果被支援上班、值班，醫院 ...
候傳到底是什麼？跟待命不是一樣嗎？
https://giver.104.com.tw
依您描述的狀況，是比較偏向定義上的候傳時間（在家on-call，未被限制人身自由⋯⋯當然我知道您要表達的是，實際上也不能移動到離醫院太遠的地方），但是 ...
護理人員放假須接電話這條法律?
http://nurse.org.tw
護理人員法或勞基法皆未規範「護理人員就算放假，仍然需要接醫院工作單位打來的電話」，除非單位有排on call班，但待命時間應列入工作時間計算，提供臺北高等行政法院 ...